【科技名词】职务作品

职务作品

拼音：zhí wù zuò pǐn

英语：work done in the course of employment；work of employment

学科：编辑与出版学 _著作权 _著作权主体

相关名词：合作作品 、委托作品

定义：又称雇佣作品 。工作人员为执行本单位的任务或者主要利用本单位的物质条件所创作的作品。

职务作品

在编辑与出版学的广阔领域中，职务作品是一个不可忽视的名词。它不仅涉及到作品的创作、归属、使用等核心问题，还直接关系到创作者、法人或其他组织之间的权益分配。本文将详细探讨职务作品的定义、特征、类型及其在法律层面的规定，以期为编辑与出版行业的相关人员提供有益的参考。

职务作品，又称为雇佣作品，是指自然人为完成法人或其他组织的工作任务所创作的作品。这些作品通常与创作者的工作职责紧密相关，是其在职务范围内的创作成果。职务作品既可以是文字作品，如报告、论文、书籍等，也可以是视听作品，如电影、电视剧、纪录片等。

职务作品的特征：

1.创作目的的特定性 ：职务作品的创作目的是为了完成法人或其他组织的工作任务，而非创作者个人的创作意愿或兴趣爱好。

2.创作者与用人单位的劳动关系 ：职务作品的创作者通常是与法人或其他组织存在劳动合同关系的员工，他们按照合同约定的职责和权限进行创作。

3.创作过程的组织性 ：职务作品的创作过程往往受到法人或其他组织的指导和监督，以确保作品符合特定的要求和标准。

根据《中华人民共和国著作权法》的规定，职务作品可以分为普通职务作品和特殊职务作品两大类。

1.普通职务作品 ：这是指创作者在职务范围内创作的、没有特殊约定的作品。对于这类作品，著作权通常归属于创作者，但法人或其他组织有权在其业务范围内优先使用。

2.特殊职务作品 ：这是指创作者主要利用法人或其他组织的物质技术条件创作、并由法人或其他组织承担责任的职务作品。这类作品包括工程设计图、产品设计图、地图、计算机软件等。对于特殊职务作品，作者享有署名权，而著作权的其他权利则归属于法人或其他组织。

《中华人民共和国著作权法》对职务作品的著作权归属和使用做出了明确规定。首先，创作者在职务范围内创作的作品，除法律另有规定外，其著作权由创作者享有。但法人或其他组织有权在其业务范围内优先使用。其次，对于特殊职务作品，尽管作者享有署名权，但著作权的其他权利则归属于法人或其他组织。这一规定旨在平衡创作者和用人单位之间的权益，确保职务作品的合理使用和有效保护。

职务作品作为编辑与出版学领域的一个重要概念，其定义、特征、类型及法律层面的规定都具有重要的实践意义。对于创作者和用人单位来说，了解并遵守职务作品的相关规定，不仅有助于保护自身的合法权益，还有助于促进作品的合理使用和有效传播。因此，我们应当加强对职务作品的研究和宣传，提高社会对这一概念的认识和理解。

数字科技行业出海市场新发职位增长明显，电商、智能制造等领域需求旺盛

6月26日，拉勾招聘发布《2024年数字科技企业出海人才招聘需求报告》，对2024年数字科技企业出海人才招聘现状、痛点及趋势进行深入洞察。报告显示，数字科技行业出海市场新发职位增长明显，电商行业新发职位量占比最高，智能制造、短视频、游戏及新能源汽车等领域出海相关招聘需求旺盛。

2024上半年，平台新发出海职位量占比同比增长43.97%

报告数据显示，2024年上半年，数字科技行业出海市场新发职位量占比为1.75%，同比2023年同期增长43.97% 。从新增的招聘岗位的行业来看，电商行业新发职位量占比最高，为13.13%；此外，智能制造、短视频、游戏及新能源汽车等也是出海相关招聘需求旺盛的行业。

从岗位类别来看，运营类、技术类、设计类以及产品类岗位的需求较为集中，占比分别为23%、13%、9%、9% 。

近八成出海岗位招聘要求工作年限在5年以下

数据显示，2024年上半年出海市场数字科技人才招聘岗位中，主要以1～3年、3～5年工作年限为主，占比分别为47%、32%，出海企业在招聘时更倾向于年轻化人才。

在学历要求上，出海企业的招聘需求更倾向于高学历人才。数据显示，出海岗位的招聘要求本科及以上学历的占比达72%。

超八成出海岗位工作语言要求为英语

该报告数据显示，2024年上半年数字科技行业新发出海职位数量中，超八成岗位要求的工作语言为英语；其次是阿拉伯语，占比为4.2%；此外，西班牙语要求的岗位占比为3.1%；泰语要求的岗位占比为2.1%；法语要求的岗位占比为1.2%；日语要求的岗位占比为0.9%；其他语言要求的岗位占比为5.4% 。

拉勾招聘上线出海板块，持续深化出海人才招聘相关布局

随着中国企业的出海潮来临，招聘服务赛道将迎来一个新的增量市场，拉勾招聘今年也将进一步深化出海人才招聘相关产品布局和服务。

近期，拉勾招聘上线了出海板块，有出海人才招聘需求的企业可以通过拉勾招聘的后台发布人才招聘岗位，为出口贸易、电商、游戏、互联网等行业企业提供海外人才招聘服务。求职者也可以通过拉勾招聘App的出海岗位专区，进行职位浏览或投递简历。（资讯）

上游新闻 杨昕华

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